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检验水平 提升素质

时间:2019-8-1 返回上一页

        伴着聒噪的蝉鸣声和气温的日益增高,滨海建材公司活力不减。7月初,滨海建材公司组织了一场别开生面的实验室人员综合考试。陈精玉经理负责组织出题,各实验室主任及实验员参加考试,办公室人员严肃考试纪律,把控时间,监督答题,确保答题、实验环节规范严谨,试卷成绩公平公正。   

        此次考试分为实践检验和理论知识两部分。实践检验部分主要考核实验室人员把控水泥、矿粉、沙子、小石子等多种单个原材料配比情况;并且设计了一组C60高强度混凝土配比实验,通过大家的协作配合,检验了石块的强度、塌落度以及扩展度情况,实验结束后,对考核结果进行了公布并对不规范操作进行了指导。在理论知识考试结束后,相关负责人批阅试卷、公开成绩、召开点评会议,邀请人力资源部部长张洪芝一同参会,对近期实验室人员的工作情况进行了总结分析,为日后规范实验流程、端正工作态度发挥重要作用。   

        通过考试,实验室员工深入了解了当前工作中存在的基础知识不牢靠、细节步骤不规范、成长较为缓慢等问题。在发现不足的同时也见证了员工的成长。从最开始的业务生疏到现在能良好结合生产实际,快速高效辨别原材料性能,将实验指标与主观经验相结合,这都是员工夜以继日、勤学苦练的结果。  

        不登高山,不知天之高;不临深溪,不知地之厚。只有亲身经历过,才能在一次次的实践中获得真知。在以后的工作中,各实验室人员会使实验方法标准化,实验步骤规范化,实验细节完善化,对工程质量负责,对自己和公司负责,实现自己梦想的同时,再创公司新辉煌。

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